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강화군시설관리공단 무기계약근로자 채용시험 시행계획 공고
- 작성자
- 본청/기획감사실(-)
- 작성일
- 2011년 9월 1일(Thu) 13:29:44
- 조회수
- 11584
채용공고.hwp강화군시설관리공단 공고 제2011 - 26 호
강화군시설관리공단 무기계약근로자 채용시험 시행계획 공고
2011년도 강화군시설관리공단 무기계약근로자 채용시험 시행계획을 아래와 같이 공고합니다.
2011년 9월 1일
강화군시설관리공단이사장
1. 채용내용
- 무기계약근로자(가급) 1명 /시설·건물관리 / 남 성
- 무기계약근로자(나급) 1명 /매표 / 여 성
2. 근무조건
○ 근무시간 : 1일 8시간 근무, 주5일(40시간) 근무
○ 보수 및 후생복지 : 본 공단 무기계약근로자관리규정에 의함
○ 근무장소 : 강화군시설관리공단 각 사업장
3. 시험 방법
○ 서류심사 및 면접시험
4. 응시 자격
○ 우리공단 인사규정 제12조의 결격사유에 해당되지 아니한 자
제12조(결격사유) 다음 각호의 어느 하나에 해당하는 자는 직원으로
채용할 수 없다.
1. 금치산자 또는 한정치산자
2. 파산선고를 받은 자로서 복권되지 아니한 사람
3. 금고이상의 형의 선고를 받고 그 집행이 종료
(집행이 종료된 것으로 보는 경우) 되거나 집행이 면제된 날부터
2년이 경과되지 아니한 사람
4. 법원의 판결 따라 자격이 상실 또는 정지된 자
○ 응시연령 : 만 18세 이상(1993년 12월 31일 이전 출생)
○ 성 별
- 가급(시설·건물관리) : 남성
- 나급(매표) : 여성
○ 학 력 : 제한 없음
○ 거주지 제한 : 채용 공고 전일부터 계속하여 강화군에 주민등록상 주소를 둔 자
5. 원서 접수기간 및 일정
(1) 응시원서 접수
○ 접수기간 : 2011. 9. 6(화) ~ 9. 14(수)
○ 접수방법 : 방문 접수
○ 접 수 처 : 강화군 강화읍 강화대로 154 청소년수련관 3층
강화군시설관리공단 경영지원과
※ 방문접수는 평일 근무시간(09:00 ~ 18:00) 이내에 한합니다.
※ 응시원서 및 이력서 양식은 공고문에 첨부된 양식을 출력하여 사용하시기 바랍니다.
(2) 합격자 발표
○ 1차시험(서류심사) : 2011. 9. 16(금), 개별통보
○ 2차시험(면접시험) : 일정 확정 후 개별 통보
○ 최종합격자 발표 : 2011. 9. 20(화) 이후, 개별통보
(3) 원서접수 시 제출서류
○ 응시원서 및 이력서 각 1부(첨부양식)
○ 주민등록초본 1부(남자의 경우 병역사항 기재)
○ 자격증 사본 1부(해당자에 한함, 면접 시 원본 지참)
○ 취업보호 또는 취업지원 대상자 증명서 1부(해당자에 한함)
6. 기타 사항
○ 취업보호, 취업지원 대상자는 관계법령에 의거하여 우대합니다.
○ 본 시험은 사정에 의하여 변경될 수 있습니다.
○ 접수서류는 반환하지 않습니다.
○ 접수된 응시원서나 구비서류는 변경·추가보완 등이 불가합니다.
○ 제출된 서류의 기재착오·누락 또는 연락이 되지 않아 발생되는 불이익은 응시자의 책임으로 합니다.
○ 제출서류에 기재된 내용이 허위로 판명된 경우에는 시험 합격 또는 임용을 취소합니다.
○ 본 공고사항에 없는 내용에 대해서는 강화군시설관리공단의 유권해석에 의합니다.
○ 기타 자세한 사항은 아래 연락처로 문의하시기 바랍니다.
＊강화군시설관리공단 경영지원과 (☏032-930-7004, 7013)
정보관리
- 담당부서 : 일자리경제과
- 담당팀 : 일자리청년팀
- 전화번호 : 032-930-3081
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